Educateur Spécialisé H/F - Alteris

Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne.
Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date.
Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique
de continuité et de développement.
Educateur(trice) spécialisé(e) (H/F)
CDD 1 mois renouvelable - Temps partiel 0.60 ETP
A pourvoir au sein du
DITEP JEAN LAPORTE - EQUIPE MOBILE 2 Rue de l'Eminée 63000 CLERMONT-FERRAND
Notre structure est spécialisée dans l'accueil et accompagnement personnalisé d'enfants de 0 à 20 ans présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages. L'équipe mobile vient en appui ressource aux professionnels de Protection de l'Enfance.

Missions :
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable d'unités multimodales, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le professionnel a pour mission :
- Appuyer les professionnels de protection de l'enfance pour contribuer à l'accompagnement éducatif auprès des enfants pris en charge
- Elaborer et mettre en place des outils et médiations éducatives pour les équipes de protection de l'enfance
- Soutenir les démarches administratives et la coordination de parcours
- Mobiliser les ressources du territoire et d'un réseau partenarial
- Participer à l'élaboration et à la réalisation d'outils d'évaluation
- Travailler en accord avec les familles, les partenaires ASE et/ou MDPH
- Concevoir, mettre en place et évaluer des activités éducatives liées à la vie quotidienne des enfants. Observer, comprendre, identifier les besoins et valoriser les compétences des enfants

Profil :
- Diplôme d'éducateur spécialisé exigé
- Expériences significatives exigées dans le secteur médico-social et/ou de la psychiatrie ainsi que dans la protection de l'enfance
- Connaissances du cadre législatif et réglementaire du secteur du handicap et de la protection de l'enfance
- Capacités organisationnelles, relationnelles, rédactionnelles, et à évaluer les besoins spécifiques de l'enfant. Sens des responsabilités. Maitrise de l'outil informatique de base
- Ouverture au travail clinique des équipes
- Capacité à se décaler face aux situations complexes, à double vulnérabilité, en assurant une saine collaboration avec les professionnels autour des enfants et ce dans le respect des recommandations des bonnes pratiques professionnelles

Conditions du poste :
- Horaires : externat du Lundi au Vendredi
- Mobilité Multi-sites possible
- Congés conventionnels et salaire selon expérience en lien, avec accord type CC66
- Accès aux activités sociales et culturelles du CSE
- Permis B exigé afin d'assurer des déplacements avec les véhicules de services

Poste à pourvoir au plus tôt

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.