Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice - Huda H/F - AIEM

L'AIEM recrute à Metz un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice) pour accompagner des personnes en demande d'asile au sein de son dispositif HUDA. Vous intervenez dans l'accompagnement global des familles : accès aux droits, logement, scolarisation, autonomie, procédure d'asile et préparation à la sortie du dispositif.

Lieu : Metz (57)
Contrat : CDD du 1er octobre au 31 décembre 2026
Temps de travail : 35 heures par semaine
Convention collective : CCNT 66
Employeur : AIEM - Pôle Asile
Dispositif : Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA)

Le poste:

Dans le cadre de son dispositif d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA), l'AIEM recrute un Moniteur Éducateur / une Monitrice Éducatrice (H/F).

Vous accompagnez les personnes en demande d'asile pendant l'instruction de leur procédure et contribuez à favoriser leur autonomie, leur accès aux droits et leur insertion dans leur environnement.

Vos missions :

Au sein d'une équipe et en lien avec les partenaires du territoire, vous assurez notamment :
- l'évaluation et le diagnostic de la situation globale des personnes accompagnées ;
- la définition et le suivi des axes d'accompagnement ;
- le recueil des informations nécessaires à l'ouverture et au suivi des dossiers individuels ainsi qu'aux statistiques du service ;
- l'installation et le suivi des familles dans leur logement ;
- l'accompagnement dans l'ouverture et le maintien des droits ;
- l'accompagnement lié à la scolarisation ;
- l'orientation vers les services et dispositifs adaptés du territoire ;
- la mise en place d'actions collectives favorisant l'autonomie des familles et la citoyenneté ;
- l'information et l'accompagnement des familles tout au long de la procédure de demande d'asile ;
- la préparation et l'organisation de la sortie du dispositif à l'issue de la procédure, en fonction de la situation administrative des personnes accompagnées.

Profil recherché :

Diplôme requis : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME).

Une expérience significative auprès de publics en difficulté est attendue. Une connaissance du droit d'asile constitue un atout.
Vous savez travailler de manière organisée et autonome tout en vous inscrivant dans une dynamique d'équipe et de partenariat.

Votre capacité à prendre en compte la dimension interculturelle dans l'accompagnement des personnes sera particulièrement importante dans l'exercice de vos missions.

Compétences complémentaires :
- anglais scolaire ;
- maîtrise de Word et Excel ;
- permis de conduire requis.

Conditions de travail

Horaires :
lundi, mardi, jeudi et vendredi : 8h30-12h30 / 13h30-17h30 ;
mercredi : 8h30-11h30.
Poste basé à Metz.

Pourquoi rejoindre l'AIEM ?
Rejoindre l'AIEM, c'est intégrer une association engagée dans l'accompagnement social et travailler au sein d'une équipe mobilisée auprès de personnes en situation de vulnérabilité.

Vous exercerez des missions diversifiées associant accompagnement éducatif et social, accès aux droits, travail en réseau et développement de l'autonomie des personnes accompagnées.

Experience: 6 Mois

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.