- Saint-Pierre-en-Auge - 14
- CDD
- Legta le Robillard
📑 Missions du poste
Poste d'enseignant en Education Socioculturelle à 70%
Vous intervenez dans les activités de formation inscrites dans les référentiels de formation et dans le domaine de compétences qui lui est spécifique de la seconde à la terminale Professionnelle en Bac PRO Agro équipement, et Bac PRO Conduite et gestion d'une exploitation agricole, filière STAV etc.
Activités principales :
- Concevoir et mettre en oeuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux.
- Réaliser les missions d'animations culturelles.
- Transmettre des connaissances disciplinaires.
- Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.
- Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire.
Compétences spécifiques au poste:
-Les enseignements
-Evaluer les progrès et les acquisitions des élèves, remédier aux difficultés disciplinaires
- Maîtrise des règles de sécurité en milieu scolaire
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Renseigner des supports d'évaluation scolaire
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Renseigner des supports d'évaluation scolaire
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).